我院作为省“等级医院评审调研”试点单位，日前接受卫生厅行政管理部门的检查。尽管全体护理人员在各个环节都按照“评审标准”付出努力，但在检查中，还是显露出护理方面的某些簿弱环节。护理部根据医院对整改工作的总体部署，针对护理过程中存在的一些问题，当即召开护士长会议，提出三条整改措施：
　　一、要求各临床科室护理单元结合本科室工作，对检查发现的问题认真分析找原因，制定整改措施，并及时报告整改情况；
　　二、举办护理骨干培训班，再次进行护理操作技能强化训练；
　　三、加强护理管理与检查力度，定期、不定期地对各护理环节进行检查，确保护理质量持续提高，促进整改措施落实到位。
　　9月6日下午，护理部举办护理操作技能培训班。130名护理骨干接受培训。由护理操作考核组成员陈云雪、黄赛华护士长分别对“胃肠减压护理”及“简易呼吸器应用”两项操作方法进行图片讲解和演练示范，在不易掌握的环节上详细分解、反复传授，使参加训练的护士熟练掌握操作要领。
　　在培训班上，护理部副主任朱秀兰就持续护理质量改进的重要性、如何规范书写各种护理文件、护理工作中要严格遵守操作规程等问题进行讲解。她要求参加培训班的护理骨干回去后要传、帮、带，为提高全体护理人员的操作技能充分发挥骨干作用。
　　护理部通过执行整改措施，带领全院护理人员以评审调研为契机，在“医院管理年”中，下大力气抓整改，促进护理水平再提高。